Allround Inkomensconsulent

Wat ga je doen?

Zie jij kansen in plaats van belemmeringen binnen de wet- en regelgeving van de Participatiewet? En help jij de inwoners van gemeente Venlo graag om hun leven weer op orde te krijgen en hun zelfredzaamheid te vergroten? Dan hebben wij de perfecte functie voor jou!

Als Allround Inkomensconsulent ben je de cruciale schakel in het sociale domein en direct betrokken bij de financiële zekerheid van onze inwoners. In deze veelzijdige functie speel je de belangrijkste rol in het eerste contact met een inwoner. Jij vangt de belangrijkste zaken aan de voorkant van een uitkeringsprocedure af en weet hierbij de menselijke maat toe te passen. Als inkomensconsulent onderzoek en beoordeel je aanvragen voor bijstandsuitkeringen en bijzondere bijstand. Je voert rechtmatigheidsonderzoeken uit en signaleert onregelmatigheden. Samen met collega’s uit het sociaal domein, zoals schuldhulpverlening en Wmo, werk je aan een integrale aanpak. Jouw werk gaat verder dan financiële ondersteuning: je geeft advies, biedt begeleiding en helpt inwoners hun rechten en plichten te begrijpen. Zo draag jij bij aan het vergroten van zelfredzaamheid en het terugvinden van grip op het leven.

Als Allround inkomensconsulent:

• Voer je bestandsbeheer uit (tussentijdse mutaties, heronderzoeken, en beëindigingsonderzoeken);
• Verstrek je informatie en advies aan de inwoners over de diverse (voorliggende) voorzieningen en wetten;
• Werk je nauw samen met de collega’s van team Werk, de sociale wijkteams en ketenpartners.
• Geef je presentaties en trainingen aan groepen inwoners.
• Werk je samen met interne en externe partners om maatwerkoplossingen te realiseren.

Wat breng je mee?

• Je hebt aantoonbaar HBO werk- en denkniveau;
• Als je werkervaring hebt als inkomensconsulent, is dat mooi; 
• Je beschikt over kennis van de Participatiewet, de Algemene Wet Bestuursrecht, en aanverwante wet- en regelgeving in de sociale zekerheid. Of je hebt aantoonbare werkervaring in het eigen maken van wetten. 
• Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden en staat stevig in je schoenen;
• Je bent onderzoekend ingesteld en wilt de vraag achter de vraag weten.

Onze ideale kandidaat heeft een sociaal karakter, werkt graag samen en bouwt mee aan nieuwe ontwikkelingen. 

Onmisbare competenties voor deze functie zijn:

• Klantgerichtheid: De wensen en behoeften van de (interne en de externe) klant onderzoeken en hiernaar handelen, zonder het eigen zakelijk belang te kort te doen.
• Verantwoordelijkheid: Het nemen en afleggen van verantwoordelijkheid voor acties van zichzelf, collega`s en de organisatie.
• Inlevingsvermogen: Zich bewust zijn van de houding, gevoelens en omstandigheden van anderen en van de invloed van het eigen gedrag op hen.
• Flexibel gedrag: Het veranderen van gedragsstijl en/of invalshoek om een gesteld doel te bereiken.
• Stressbestendigheid: Effectief gedrag vertonen bij druk en stressvolle situaties

Waar kom je te werken?

Je komt terecht in team Inkomen. Dit team maakt zich klaar voor de toekomst, een integrale dienstverlening. Bekijk de pagina van Inkomen - Werken bij gemeente Venlo

Wat bieden we jou? 

Bij gemeente Venlo werk je aan maatschappelijke impact én aan je eigen ontwikkeling. Op basis van een 36-urige werkweek bieden we jou als Coördinator Werkcentrum Noord-Limburg aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:

• Aantrekkelijk salaris: Een bruto maandsalaris in schaal 9, variërend van €3.568,- tot € 5.096,- afgestemd op jouw ervaring. Een aanloopschaal kan van toepassing zijn.
• Zekerheid en perspectief: Je start met een jaarcontract, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Flexibel verlof: Je ontvangt 28 vakantiedagen per jaar op basis van een 36-urige werkweek, kunt wekelijks tot 4 uur compensatieverlof opbouwen én tot 187 uur extra verlof kopen via het Individueel Keuzebudget (IKB).
• Individueel Keuzebudget (IKB): 17,05% van je jaarsalaris extra, vrij inzetbaar voor bijvoorbeeld extra verlof, extra salaris of afbetaling van je DUO-studieschuld.
• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding: €0,25 per km (max. 75 km enkele reis) en €3,25 per thuiswerkdag.  Je ontvangt een NS Businesscard voor het OV, voor woon-werkverkeer en dienstreizen.  
• Ouderschapsverlof: Naast het wettelijke verlof ontvang je vanuit de cao een doorbetaling van je salaris variërend van 50 tot 100%.

Klaar voor jouw volgende stap?

Bij gemeente Venlo geloven we in jouw talent en de kracht van diversiteit. Voel je welkom om te solliciteren en jouw carrière bij ons te starten!

Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met Siem van der Linden, Coördinator team Werk en Inkomen (☎ 06-18966633 of ✉️ s.vanderlinden@venlo.nl).

Heb jij interesse in deze vacature? Reageer dan uiterlijk 6 juli door het uploaden van jouw motivatie en CV. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 9 juli. We willen je graag vragen om hier rekening mee te houden.
 

Ontdek jouw mogelijkheden en maak een sprong in je carrière bij gemeente Venlo!

Bij gemeente Venlo vinden we het belangrijk dat onze medewerkers de kans krijgen hun loopbaan verder vorm te geven. Daarom krijgen interne kandidaten bij gelijke geschiktheid de voorkeur. Daarnaast kan het zijn dat aanvullende screeningsmaatregelen (eventueel een assessment) onderdeel zijn van onze sollicitatieprocedure.