Wij zoeken
Een duizendpoot met kennis en ervaring op het gebied van (data)kwaliteit, processen, functioneel beheer en gemeentelijke en waterschap belastingen. Je hebt oog voor kwaliteit en ziet kansen om onze processen te optimaliseren.
Wat ga je doen
• Je bent de spil in het voorbereiden, draaien, monitoren en controleren van de jaarlijkse en maandelijkse aanslagen en de jaar- en kwartaalaangiften voor de gemeentelijke en waterschap belastingen.
• Je speelt een cruciale rol in het bewaken, verbeteren en borgen van de processen. Dit in samenwerking met een gedreven team van specialisten.
• Je bent de spil tussen ICT en de rest van de organisatie, waarbij je essentiële ondersteuning biedt voor kwalitatief onderzoek en data gedreven werken.
• Je aarzelt niet om bestaande processen opnieuw vorm te geven, zodat de afstand tussen overheid en burger kleiner wordt en de kwaliteit van de data verder wordt verbeterd.
• Je staat open voor innovatie en strategische doelstellingen die toepasbaar zijn binnen onze organisatie.
Wat breng je mee
• HBO+ werk- en denkniveau.
• Flexibiliteit, klantgerichtheid en goede probleemoplossende vaardigheden.
• Kennis, ervaring en inzicht in data gedreven processen en de onderlinge samenhang.
• Kennis en ervaring op het gebied van SQL, zaakgericht werken en workflow management.
• Ervaring met het inzetten van intelligente data (bv. BI en AI).
• Kennis van en praktijkervaring met gemeentelijke en waterschap belastingen is een pre.
Wat krijg je
• Een baan voor maximaal 36 uur per week.
• Flexibele werktijden, zowel thuis als op kantoor.
• Thuiswerkvergoeding.
• Een laptop en telefoon.
• Een salaris van maximaal € 6.832,- bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring (schaal 12 cao werken voor waterschappen).
• Reiskostenvergoeding woon-werk.
• Pensioengevend Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% van je bruto salaris. In te zetten voor extra verlof, nieuwe fiets of als extra financiële beloning.
• Voldoende mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.
Solliciteer!
Stuur je motivatiebrief en CV vóór 21 mei.
Uiterlijk 22 mei laten we weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek op 26 mei.
Meer weten? Neem contact op met Leon Jeurninck (afdelingshoofd Bedrijfsvoering): 06-57638694 of l.Jeurninck@bsgw.nl
Registreer je dan!