Medewerker Groen Buitendienst

Ben je gedreven, energiek en sta jij klaar voor kwaliteit in de buitenruimte van morgen? Dan zien wij jou graag in het team van de gemeente Horst aan de Maas!

Medewerker Groen Buitendienst
36 uur per week

Het team
Afdeling Realisatie en Beheer bestaat uit drie teams: Binnendienst, Buitendienst en Vastgoed. De binnendienst bestaat uit 30 medewerkers, de buitendienst bestaat uit 40 medewerkers en Vastgoed bestaat uit 40 medewerkers. We onderscheiden binnen onze afdeling de volgende aandachtsgebieden: wegen en verkeer, groen en cultuurtechniek, afval en duurzaamheid, water en riolering en gemeentelijke gebouwen. 

Onze ambitie? Van beleid naar beleving: vastgoed en openbare werken die waarde toevoegen voor iedereen.

Wat doe jij?
Je gaat vooral aan de slag met het beheren en onderhouden van ons openbaar groen. De nadruk ligt bij “groen”. In de buitendienst werken we met moderne apparatuur en zijn we op zoek naar vernieuwing en verbetering van onze manier van werken. Jij levert daar een actieve bijdrage aan. Daarnaast verricht je ook andere werkzaamheden binnen het beheer van de openbare ruimte. 

Als medewerker Groen houd jij je bezig met:

• Het onderhouden van bomen en beplanting, waaronder snoeien en planten;
• Het uitvoeren van boomveiligheidscontroles;
• Het uitvoeren van opnames voor inboetwerkzaamheden in plantvakken;
• Het afhandelen van meldingen van inwoners met betrekking tot groenvoorzieningen;
• Je overlegt met de coördinator over het noodzakelijk onderhoud en andere werkzaamheden.

Daarnaast draai je mee in een rooster voor de beschikbaarheids- en bereikbaarheidsdienst. Dat betekent dat je een aantal weken per jaar buiten normale werktijden bereikbaar en beschikbaar bent voor storingsdienst of gladheidsbestrijding. 

Een collega aan het woord
"We starten elke morgen op bij de gemeentewerf in Horst. Na overleg met de coördinator gaan we meestal met twee man op pad. Op een dag pakken we het regulier werk op zoals bomen snoeien, controleren van de visuele staat van de bomen of meldingen die zijn binnengekomen. De hele gemeente is in drie werkgebieden verdeeld waarvan je een gebied met twee man onderhoudt. De samenwerking is super dat betekent dat we elkaar in de onderlinge gebieden uit helpen. Bomen snoeien doen we in de hele gemeente met twee hoogwerkers waarin we elkaar afwisselen. Het is leuk en boeiend werk."

Kennis & kwaliteiten

• Je bent betrokken en flexibel;
• Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding op het gebied van Groen;
• Een afgeronde opleiding ETW zien we als een pré;
• Je hebt meerdere jaren aantoonbare ervaring op het gebied van boom- en groenbeheer;
• Het rijbewijs B en rijbewijs C zien we als een pré;
• Je hebt geen hoogtevrees;
• Beschik je over de certificaten Boomveiligheidscontroleur en Motorkettingzaag? Dan is dat een pré.

Dit bieden wij jou
De functie is ingedeeld in schaal 6. Dit is minimaal € 2.596 en maximaal € 3.743 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband). De inschaling vindt marktconform plaats op grond van opleiding en ervaring, eventueel in een aanloopschaal. Daarnaast heeft de gemeente goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder het Individueel Keuzebudget (IKB 17,05% van het brutosalaris), reiskostenvergoeding, fietsplanregeling en de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen door opleidingen en trainingen. Vervoer onder werktijd is geregeld.

Deze functie wordt in eerste instantie voor een jaar ingevuld. Zijn we daarna allebei tevreden? Dan gaan we samen verder en krijg je een dienstverband voor onbepaalde tijd.

Heb je nog vragen?
Neem voor meer informatie over de inhoud van de functie contact op met Hans Sillekens, Teamleider via 077 477 95 19.
Voor informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Nathalie Leenen, Corporate Recruiter. Je kunt haar bereiken via 077 477 97 81.

Het sollicitatieproces
Is deze functie echt iets voor jou? Reageer dan uiterlijk 12 november.

Sollicitatiegesprekken
De 1e gesprekken vinden plaats op 16 november in de middag.

Horst aan de Maas dat zijn wij
Een tikje verlegen, bescheiden en nuchter. Harde werkers, die weten wat ze hebben bereikt, maar soms nog te weinig stilstaan bij hoe bijzonder dat eigenlijk is. Horst aan de Maas is geboren op het snijvlak van veen, zand en klei. In de afgelopen 100 jaar is Horst aan de Maas uitgegroeid tot een van de meest welvarende en gelukkige gemeentes van Nederland. Misschien zelfs wel van de wereld. En dat hebben we te danken aan onze grootouders. Zij hebben Horst aan de Maas getransformeerd; van slechte grond, naar agrarisch koploper van de wereld. Hoe? Door samen aan te pakken. Met vindingrijkheid en hard werken. Wij zijn aanpakkers en zorgen er samen voor dat we toewerken naar een gezonde, duurzame en veilige samenleving waar we met elkaar leven, wonen en werken. 16 hechte dorpen met trotse inwoners, waar het fijn is om op te groeien en waar je gezond en gelukkig oud kunt worden. Nu en in de toekomst.