Medewerker Frontoffice museum Cuypershuis Roermond

Medewerker Frontoffice museum Cuypershuis Roermond

HR21: Medewerker Publiek IV

18-36 uur per week

Ben jij gastvrij, organisatorisch sterk en heb je affiniteit met kunst en cultuur? Het museum Cuypershuis zoekt een frontoffice medewerker die bezoekers een warm welkom biedt en bijdraagt

aan een optimale museumervaring. Nieuwsgierig geworden? Bekijk de vacature en solliciteer!

Waar ga je werken?

Roermond is de stad van ambitie, daadkracht en verbinding. Een historische stad voor jong en oud, die zorgt voor elkaar, met een bloeiende economie in retail, leisure en industrie, en samen werkt aan duurzame ontwikkeling. Als regenboogstad staan wij voor een inclusieve samenleving. Dit diverse karakter vinden wij ook belangrijk in onze eigen organisatie. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en mogelijkheden van de gemeente Roermond.

Hiermee willen wij optimaal aansluiten bij de behoeften uit de samenleving. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jouw drive om Roermond steeds mooier te maken. Welke bijdrage wil jij leveren aan os Remunj?

Over het Cuypershuis

Het Cuypershuis is hét museum van Roermond. Gevestigd in het voormalige woonhuis en de originele werkplaatsen van Pierre Cuypers vormt het museum een iconisch onderdeel van de stad. Sinds 2021 maakt het gebouwensemble trots deel uit van het internationale Iconic Houses Network.

Bezoekers stappen letterlijk het leven van Cuypers binnen en ontdekken zijn invloed op de vormgegeven omgeving. Met vernieuwde presentaties, een groeiende culturele rol en sterke worteling in de regio, zijn wij klaar voor de volgende stap. En die zetten we graag samen met jou.

Wat ga je doen?

Als frontoffice medewerker bij het Cuypershuis ben je meer dan alleen een gezicht bij de entree; je bent een essentiële schakel in de ervaring van onze bezoekers. In deze rol heb je de unieke kans om bij te dragen aan de missie van het museum om de geschiedenis van design en architectuur levend te houden. Je uitdaging ligt in het combineren van gastvrijheid met efficiëntie, terwijl je de kernwaarden van het museum uitdraagt.

Wat zijn je hoofdtaken?

• Verwelkomen van bezoekers en het verstrekken van informatie over exposities en faciliteiten;
• Uitvoeren van kaartverkoop en beheren van de bezoekersadministratie;
• Informeren bezoekers over tentoonstellingen;
• Bezoekers een optimale bezoekerservaring garanderen;
• Afhandelen van transacties in het museumcafé;
• Assisteren bij de opzet van zalen voor diverse bijeenkomsten en presentaties;
• Meehelpen in het museumcafé en nauw samenwerken met collega’s en vrijwilligers.

Wat verwachten wij?

Je bent bij binnenkomst voor de bezoeken het eerste gezicht van het museum! Je bent een servicegerichte, enthousiaste frontofficemedewerker die het museum Cuypershuis kan uitdragen en daarnaast administratieve kennis/ervaring heeft. Je bent in staat zelfstandig te werken en schroomt niet om de handen uit de mouwen te steken bij de komst van een nieuwe tentoonstelling of bij bijeenkomsten. Je denkt mee over hospitality en werkt graag samen met vrijwilligers.

Je brengt mee:

• Passie voor erfgoed, cultuur, architectuur — en affiniteit met het werk van Cuypers;
• Ervaring in de museale sector;
• MBO 3/4 in administratieve richting;
• In bezit van of bereidheid tot het behalen BHV-certificaat;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden;
• Flexibel inzetbaar, ook in weekenden;
• Ervaring als frontoffice medewerker is een plus.

Wat kun je verwachten?

• Persoonlijke en professionele ontwikkeling vinden we belangrijk: Je kunt gebruik maken van onze Roermond Academy en ruime opleidingsmogelijkheden;
• Een flexibel werkrooster incl weekenden;
• Een salaris van maximaal € 3.534,00 (schaal 5) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (peildatum 01-01-2026);
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. uitloopschalen, benodigde ICT-voorzieningen, een reiskostenvergoeding en het Individueel keuzebudget. Het IKB bedraagt 17,05% van je bruto jaarsalaris en kun je inzetten voor bijvoorbeeld de inkoop van extra vrije dagen;
• Ook onder het vernieuwde pensioenstelsel een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid;
• Positieve ervaringen van je toekomstige collega’s: Medewerkers bij de gemeente Roermond ervaren o.a. autonomie, sociale veiligheid, een positieve feedbackcultuur, diversiteit en inclusie (MTO 2024).

Kom je bij ons werken?

Ga dan naar www.igom.nl en solliciteer vóór 15 maart 2026.

Het kunnen overleggen van een verklaring omtrent het gedrag en maakt deel uit van de selectieprocedure. Voorkeurskandidaten hebben voorrang en bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat voorrang.

We willen een diverse en inclusieve organisatie zijn, die ruimte biedt aan iedereen. Diversiteit is een kracht die we gebruiken om betere resultaten te halen voor de stad.  Je bent niet verplicht om je geboortedatum, geboorteplaats en geslacht in je cv en sollicitatieformulier te vermelden.

Vragen?

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Esther Houtappels-Piepers, manager Sport & Cultuur via 06-30362170. Voor vragen met betrekking tot het sollicitatieproces kun je je richten tot Benjamin de Fretes, HR adviseur, via benjamindefretes@roermond.nl